■大熊町のいま

　大熊町は2011年の東日本大震災により一時全町避難を経験しました。しかし、2019年には一部避難指示が解除され2022年には町の中心地の避難指示が解除されるなど、今まさに町は、大きな転換期を迎えています。夏は海風があり涼しく、冬は積雪がほとんどない気候で、比較的住みやすい町になっています。

■募集の背景

　社会福祉協議会として、避難先から帰還した町民に帰って良かったと感じられる支援体制を整えることを主な業務として行っているが、徐々に移住者も増加しており、共に地域で暮らす一員としての意識の醸成や交流などの機会の創出が求められてきている。

■こんなことを復興支援員に求めています！

　主に移住者に対し、住んで良かったと感じられる福祉面での取組みを進めていきたいと考えてる。そのために、町民各自が孤独・孤立に陥らないよう気づき合い、関わり合いが持てるような取組みを企画すること、また生活支援の一環である庭の草むしりや軽度の清掃や買い物等、支え合い活動の取組みを企画することなどが挙げられる。町民との交流を通してニーズを把握し、みんなで新しい取り組みや仕組みを作れる人を求めています。

■活動場所について

　大熊町内の社会福祉協議会で勤務することとなります。住居については寮などの用意はありませんが、移住定住支援センターが町内に100戸ほどあるアパート物件の紹介などさせていただきます。

■私たちがサポートします！

　受入れ先企業は社会福祉法人大熊町社会福祉協議会であり、町内や避難先において町民の生活支援等を中心に見守り活動等を実施ししている。もっと仕事内容を知りたいという方のために企業見学会を実施しております。また、雇用主であるおおくままちづくり公社で移住に関するご相談も行っておりますので、遠方の方でもご応募ください。任期中は月1回の個人面談や研修を実施しておりますが、活動や生活で困っていることがあればいうでもサポートを受けられる体制をご用意しております。

■大熊町ってこんなところ

　大熊町の特徴は、一言でいうと「未来しかない町」です。全町民が避難を強いられ、2019年に町役場が再開されたばかりで1から新たな町づくりを始めている最中です。人口が減少を続けている日本において、1からの町づくりに関われる機会は今後あまりないかと思います。課題はチャンスであり、新しい発想で新しいチャレンジをしたい人には魅力的な町かと思います。

■お知らせ

　募集要項について、また町について少しでも分からない点があれば一般社団法人おおくままちづくり公社までお気軽にお問い合わせください！また現地を見学したい方もご連絡いただければいつでもアテンドいたします。

募集情報

制度名	復興支援員
業務概要	【概要】 人とひととのつながりがセーフティーネットであるという視点から、福祉面での関わり合いができるような取組みを図る。 【業務内容】 ・移住者を中心とした生活及び地域支援に必要な取組み進める。 ・見守り、サロン及び交流会等の取組みを図る。 ・ボランティア活動を中心とした取組みを図り、災害時を想定した対応も含める。 【3年間の活動イメージ】 ●1年目 ・社協の取組業務や町民（及び関係機関、団体等）を理解する。 ・移住定住者を中心に訪問活動やサロン等に取組み、生活課題の把握と整理を行う。 ●2年目 ・1年目に取組んだ事業の検証を行い、より一層の充実強化を図る。 ・1年目の活動に加え、地域の一員としての意識、互助の意識を醸成するため、ボランティア活動を中心とした各種取組みを図り、災害時を想定した取組みを進める。 ・買い物支援などの生活支援サービスに係る取組、支え合い活動のマッチング、自主防災組織の立上げなどの企画実施 ●3年目 ・2年目までの活動の検証を行い、より一層の充実強化を図る。 ・これまでの実績を踏まえ、事業化できるもの、新たに立ち上げる必要のある事業案件などに取組む。
募集対象	応募条件として、次の条件をすべて満たす方とします。 1.地方公務員法第１６条の欠格条項に該当しない方 2.大熊町に居住の意思がある人 3.心身ともに健康で地域おこしに意欲があり、地域活動に積極的に参加できる方 4.普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方で、自己車両を持ち込みできる方 5.これまで福祉関係の仕事をしてきた人が望ましい。（福祉関係の有資格者は尚良い） 6.人が好き、誰とでも良好な関係性を持てるような人 7.パソコン（ワード、エクセル、パワーポイント等）の基本的な操作ができる方
募集人数	1名
勤務地	社会福祉法人大熊町社会福祉協議会
勤務時間	・勤務時間：8:30 ～ 17:15（休憩1時間） ・休日/休暇：週休2日制（土日祝、イベント開催時は出勤、振替あり）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇
雇用形態	契約社員 副業も可（届け出審査有）
雇用期間	2024年10月1日～2025年3月31日 ※1年の原則更新。
給与・賃金等	・月給：250,000円 ・残業手当あり ・賞与なし
待遇・福利厚生	・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・住居手当（大熊町の「職員の給与に関する規程」に準ずる） ・通勤手当（大熊町の「職員の給与に関する規程」に準ずる） ・ノートパソコン、スマートフォン貸与
申込受付期間	2024年6月20日～2024年9月30日 ※採用候補者が決定した場合、期間中であっても募集を終了させていただきます。
審査方法	（１）書類選考 応募書類による審査を行います。応募書類をEmailで提出していただいた方から随時選考を行います。 【応募書類】 ・大熊町復興支援員応募フォーム 【提出先】 saiyo@okuma-machizukuri.or.jp（一般社団法人おおくままちづくり公社　復興支援員事務局担当者宛） （２）一次面接 書類選考の合格者に対し、オンラインで面接を行います。 （３）二次面接 一次面接の合格者に対し、大熊町において対面式の面接をを行います。（交通費実費支給、現地案内）
参考URL	https://www.okuma-machizukuri.or.jp/shienin-boshu
備考

お問い合わせ先	一般社団法人おおくままちづくり公社　復興支援員事務局（担当：山崎大輔） 〒 979-1308　福島県双葉郡大熊町大字下野上字清水307-1 TEL：0240-23-7103 FAX：0240-23-7139 MAIL：saiyo@okuma-machizukuri.or.jp URL：https://www.okuma-machizukuri.or.jp/